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公司召開領導班子民主生活會
2012-05-15        發布人:龔冬月    

   59下午,公司召開2011年度領導班子民主生活會。公司黨委書記、董事長吳曉甦同志主持會議,公司領導班子9名成員出席會議。市公司黨委委員、副總經理章維明市公司政治部負責人應邀參加會議并作重要講話。

    公司領導班子民主生活會,以“堅持以人為本、執政為民理念,發揚密切聯系群眾優良作風”為主題;以學習貫徹黨的十七屆六中全會、市委十一大精神為要求,通過學習《努力提高黨員領導干部的公信力》,結合征求的意見和建議,本著認真負責、實事求是態度,領導班子成員緊密聯系自身實際,深刻剖析思想,誠懇做出自我批評,相互坦誠指出不足,談體會、提建議,達到了統一思想、總結經驗、查找不足、增進團結、促進工作的預期目的。書記以發展形勢有喜有憂、企業管理有得有失、文化建設有進有退、隊伍培養有起有落、廉政建設不容樂觀個方面,對2011公司整體工作進行了概括總結,要求領導班子嚴峻的發展形勢下,要有如臨深淵,如履薄冰的心態,不斷進取,開創新領域,取得新成果,同時持續加強廉政建設,不能高枕無憂。

    市公司章維明副總經理公司民主生活會取得的成果給予充分肯定。認為民主生活會內容豐富、主題出、準備充分、氛圍好,班子成員態度積極誠懇,暢所欲言,檢查剖析深刻,整改措施具有很強的針對性和操作性,開得很有成效,達到了預期的目的。最后,章副總殷切希望公司領導班子:一是堅持轉型升級創新發展不動搖,以大項目帶動企業大發展;二是堅持加強班子建設不動搖,要加強兩級班子建設,提高兩級中層干部的管理能力;三是堅持克難攻堅不動搖,面對發展過程中的各種瓶頸問題,要樹立迎難而上的信心和決心,扎實做好各項基礎工作;四是堅持凝心聚人不動搖,只有把全體職工凝聚在一起,勁往一處使,才能完成艱巨的工作任務;五是堅持打造品牌不動搖,狠抓企業文化建設,自覺維護“兩保一優”品牌,同時要鞏固“三加強”品牌建設;六是堅持干凈干事、廉政建設不動搖,要樹立正氣,廉政建設要天天講,特別是在基建工作上,不僅要做到會干事,更要做到干凈地干事,讓組織和職工放心。

根據公司黨委要求,各基層黨組織也已相繼召開了領導班子民主生活會,通過批評和自我批評達到交流提高和風清氣順的目標,進一步促進公司全面平衡發展。

 

(人力資源部(政治部)  供稿)

 

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